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为充分发挥国有企业稳岗促就业示范带动作用，千方百计促进高校毕业生高质量充分就业，省人社厅、省国资委、省教育厅日前联合下发通知，定于2—7月联合开展“2023年福建省国有企业拓岗招才·稳就业促发展专项行动”，采取线上线下“1+1+N”招聘模式开展。即各设区市、平潭综合实验区应至少组织开展1场现场招聘会、1场网络招聘会和多场次“直播带岗”招聘活动，全方位搭建国有企业与高校毕业生供需对接平台。

活动对象包括2023届高校毕业生、往届未就业高校毕业生、退役大学生士兵等群体；驻闽中央属国有企业及其分支机构，省及市、县（区）所属国有企业。符合条件的招聘活动依申请纳入我省2022—2023年度大中专毕业生公益性招聘会资助范围。

活动期间，各地可根据实际需要，组织开展高校毕业生国有企业见习专场招聘活动，帮助高校毕业生提升职业技能。有条件的地区，可聚焦重点产业、重点行业、急需紧缺人才专业和高校毕业生求职关键时点，举办多场次国有企业现场招聘活动。同时，要结合本地产业特色和国有企业人才需求，充分发挥“直播带岗”直观、互动优势，综合运用各类直播平台，推出本地国有企业“直播带岗”招聘活动，邀请一批国有企业走进直播间，推送岗位信息、推荐就业政策、引导简历投递，搭建国有企业和高校毕业生精准高效对接通道。（记者 潘园园）